Wednesday, February 20, 2019

Xiaomi Redmi Note Vs Asus Zenfone 5 Bagus Mana






Asus zenfone max pro m1 vs xiaomi redmi note 5 arenahargahpmurah.com – saat ini persaingan di bisnis smartphone yang makin kompetitif. hal tersebut mendorong beberapa vendor smartphone berlomba – lomba menghadirkan smartphone berkualitas dengan harga terjangkau untuk menggaet minat para konsumen.. Gadgetsquad.id – bulan ini ada dua hp dengan spesifikasi yang mirip telah meluncur, yaitu asus zenfone max pro m1 dan xiaomi redmi note 5. lalu diantara kedua hp tersebut, mending beli yang mana? xiaomi redmi note 5. xiaomi redmi note 5 meluncur di indonesia pada (18/4/2018). secara spesifikasi hp ini masuk di kelas menengah,namun dikemas dengan performa yang bagus.. Note : dari hasil perbandingan spesifikasi antara asus zenfone max pro m1 vs xiaomi redmi note 5 dapat diambil kesimpulan jika keduanya beda tipis. hanya saja yang menjadi keunggulan asus zenfone max pro m1 yaitu kapasitas betari dengan daya 5000 mah..





Perbandingan Bagus Mana HP Asus Zenfone 5 VS Samsung ...


Perbandingan bagus mana hp asus zenfone 5 vs samsung



Setelah melihat perbandingan lengkap antara xiaomi redmi 3 vs asus zenfone 5 di atas. secara garis besar xiaomi redmi 3 memiliki spesifikasi yang jauh lebih unggul, mulai dari teknologi jaringan yang telah 4g lte, tampilan yang lebih premium, hingga kinerja cpu yang lebih greget.. Unggul: xiaomi redmi note 4; namun asus zenfone 5 a500cg mempunyai bobot yang lebih ringan dari pada xiaomi redmi note 4, sehingga akan lebih mudah untuk dikantongin kemana – mana unggul: asus zenfone 5 a500cg; dari segi os xiaomi redmi note 4 menggunakan android os yang lebih update yaitu menggunakan os android versi 6 marshmallow. Selama ini asus dikenal sebagai produsen komputer, namun kini asus memberanikan diri untuk mengelarkan berbagai jenis produk smartphone salah satunya yaitu asus zenfone 5.selanjutnya, tak kalah ada xiaomi yang juga mengeluarkan versi xiaomi redmi note 3g..



xiaomi redmi note vs asus zenfone 5 bagus mana

visit link reference



No comments:

Post a Comment